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El 30 de junio se celebró el Día Mundial de las Redes Sociales (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter, etc.). Esto refleja la importancia de estas plataformas en nuestro entorno profesional, vida personal y, especialmente, en la de nuestros hijos e hijas. Las redes sociales nos permiten una mayor comunicación e interconexión tanto entre personas, como entre profesionales y empresas. De hecho, es cada vez más habitual contar con un CV digital y encontrar nuevas oportunidades laborales o contactos comerciales por redes sociales.
Aquí tienes algunos consejos para hacer un uso seguro tanto de tus perfiles personales, como profesionales:
- Emplea contraseñas distintas en cada red social y cámbialas periódicamente: de lo contrario, los ciberdelincuentes podrían acceder a toda nuestra información (contactos, conexiones, hábitos, ideología, etc.).
- Activar la verificación en dos pasos: En los ajustes de privacidad se puede activar el “doble factor de autenticación”. Así, para hacer cambios de contraseña o utilizar nuestro perfil, necesitaremos un código que recibimos por SMS o e-mail.
- Habilita la opción de envío de alertas: así podremos detectar a tiempo una posible suplantación de identidad por parte de un ciberdelincuente. Además, evitamos la difución de fake news, que puedan afectar a nuestra imagen.
- Revisa periódicamente los ajustes de privacidad: es la forma de ver si se ha abierto una segunda sesión desde otro dispositivo. Si has sido tú, desclica siempre al entrar la casilla de “recordar contraseña” o “mantener la sesión iniciada o abierta”. Si ha sido un tercero podríamos estar siendo víctimas de un robo de perfil y debemos denunciar.
- “Stalking” o acoso obsesivo y “haters” u odiadores: son personas que siguen, vigilan o espían la información publicada en redes sociales de forma obsesiva. Puede ser por admiración, pero también por odio hacia una persona o, incluso, hacia una empresa o marca. Es un problema que, desgraciadamente, sufren muchos menores y adolescentes, que son acosados en redes sociales. Pero, también las empresas pueden ser foco de estos ataques (con el consiguiente daño a su imagen). Bloquea a estos usuarios y, si el acoso no cesa, denuncia.